Angajarea personalului din Asia și Africa aduce beneficii sectorului curățeniei prin costuri competitive de recrutare și salarizare. Această forță de muncă este motivată și devotată, având o etică solidă a muncii și expertiză dobândită în țările lor de origine. Se remarcă printr-o fluctuație redusă a personalului și diversitatea de profiluri disponibile, de la lucrători necalificați până la manageri experimentați. Permite extinderea afacerii prin acces sporit la o forță de muncă abundentă. Contribuie și la dezvoltarea economică a regiunilor de proveniență.